“下方是暗河，上方立着变电箱，怎么改造更好呢？”近日，杭州职业技术大学（以下简称“杭职大”）大一新生骆思辰和队友们围着建德市新安江街道府西社区一块约20平方米的绿化带，琢磨怎么用巧妙设计让这个角落焕然一新。

今年7月以来，骆思辰所在的杭职大约100名大学生分批进驻建德主城区，以“创意背包客”的身份深入老旧小区一线。他们拿到的不是问卷和访谈表，而是一块真实的地块、一道真实的城市更新考题，需要他们用专业所学沉浸式介入，在真实场景中交出一份有价值的“暑期答卷”。

把课堂搬到老旧小区

“我们期待同学们带着专业创意，为养老服务、文旅升级、乡村发展破局，为‘青创之城·活力新安’注入年轻动能。”7月14日上午，杭职大暑期实践活动启动仪式上，新安江街道党工委副书记金玲向学子发出诚挚欢迎。

随即，11支队伍奔赴新安江街道辖区内的派出所、社区、博物馆、服装店等点位，课题清单上写满了康复护理、智联社区、IP创研、服装设计等关键词——每一道题，都来自街道发展的真实需求。

“1927年2月，竹均之、童祖恺等六位青年志士组建起建德第一个共产党小组。平均二十出头的他们，成为浙西大地最早的播火者……”在建德市博物馆，杭职大学生赵海颖化身“串讲人”，通过双语视频传播建德的红色历史。

生态健康学院食安先锋小分队则走进社区老年食堂开展免费食品快检，队长王瑾玙立下目标：“我们要完成数百批次检测，手把手教居民简易自检，用专业知识守护群众‘舌尖上的安全’。”

杭职大教师代表王彦雯告诉记者，每个队伍配备1至2名指导教师，街道同步指派1名带队老师，团队在建德主城区驻留2天至1周不等。“目的就是让同学们放下书本、走进基层，多听群众心声、多思解决办法，在实干中打磨专业能力。”王彦雯说。

校地合作，不止于暑期

这场夏日奔赴，并非一次性的“青年下乡”，而是杭职大与建德校地合作的持续深化。

早在今年春天，杭职大和新安江街道已共建浙西OPC实训基地，为杭职大创业学子提供免费工位、AI培训等扶持，搭建“实践+实训+创业”培育链条。今年6月，杭职大团委与新安江街道合作打造的“暑期社会实践校地合作基地”正式揭牌。

“在这个平台上，我们的学生每个暑假都会带着新想法、新创意来到建德，用文创、短视频、深度调研等方式讲好建德故事，让同学们成为宣传建德的生力军。”杭职大团委干事郑凯钰说。

更早一步，9组钱塘校区的学长学姐已提前抵达新安江畔，化身“一日店长”沉浸体验本地文旅新场景，用脚步丈量出最潮消费“指南”，为后续大部队“探路”。

金玲介绍，街道后续将依托“青·城纪”平台，持续联动杭职大落地文旅、民生、乡村振兴项目，打造校地共育、互利共赢的合作样板，吸引更多青年扎根建德、建设建德。