4月22日下午，浙江商业职业技术学院（滨江校区）体育馆内人气爆棚、求职氛围热烈，2026CCFA 连锁职通车浙江地区春季校园联合招聘会正式拉开帷幕。接下来两天，这场“就业直通车”还将陆续开进浙江经贸职业技术学院、浙江经济职业技术学院，为三校学子送上海量优质岗位。

“今年是‘十五五’规划开局之年，全国高校毕业生规模预计达1270万人，再创历史新高。就业市场正经历深刻结构性变革，而零售业作为扩内需、促消费的主力军，凭借储备店长、数字化运营、供应链管理等丰富岗位与清晰成长路径，正成为吸纳青年人才的强劲风口。”中国连锁经营协会会长彭建真在现场表示。面对 AI 技术重构岗位需求、结构性就业矛盾凸显的新形势，协会持续通过 “连锁职通车”品牌活动，打通校企合作、产教融合的“最后一公里”。

作为行业内极具影响力的校企对接平台，“连锁职通车”自2013年启动以来，已累计服务600余家企业、300余所院校，助力20余万名毕业生顺利就业。本届招聘会由中国连锁经营协会（CCFA）主办，首旅如家、沃尔玛、山姆、永辉、盒马、物美、百果园、爱慕、周大福、肯德基、麦当劳、星巴克、瑞幸咖啡、林清轩、古茗、阿吉豆、萱子、十足便利店、罗森便利店、明康汇等40余家知名连锁品牌齐聚杭州。

现场企业覆盖商超零售、餐饮新茶饮、酒店住宿、珠宝配饰、便利店、供应链、智能智造等全业态，带来储备店长、运营管培生、供应链管理、数字化营销、新零售专员等上千个优质岗位，岗位选择多、成长空间广，让毕业生足不出校就能对接一线名企。

招聘会现场人头攒动，企业招聘负责人与同学们面对面沟通、一对一答疑，求职与招聘效率拉满。不少企业招聘人员坦言，职业院校学生实操能力强、职业素养高，与连锁行业一线管理及技术岗位高度匹配，是企业急需的优质人才。

浙江商业职业技术学院党委书记何瑶伟介绍，学校作为国家“双高”建设单位，始终聚焦培养“懂数据、会运营、能创新”的新商科人才。此次把头部企业请进校园，不只是为毕业生搭建就业桥梁，更要推动课程共建、实训基地建设、师资共享，让学生在校就能紧跟行业前沿、提前对接职场。

“本来对求职挺迷茫的，和企业面对面聊完，心里一下子有底了。” 应届生陈雯琳说，非常感谢协会和学校提供的宝贵机会，让自己离理想职业更近一步。

首旅如家酒店集团招聘总监熊伟铭也为本次活动点赞：“当前住宿服务业正迎来高质量发展黄金期，行业加速向‘住宿+文旅、住宿+数字化’全场景升级，对高素质技能型人才需求持续攀升。这场招聘会让校企精准对接、双向奔赴，真正实现学生好就业、企业好引才、院校好育人的三方共赢。”