3年200万人次！浙江7部门联合部署AI专项培训行动
近日，浙江省人力社保厅、省经信厅、省教育厅、省科技厅、省财政厅、省总工会、团省委等七部门印发通知，在浙江全省启动“技能照亮前程”人工智能专项培训行动。
《通知》明确，到2028年底——
全省开展人工智能专项培训200万人次以上；
培育数字技术工程师6000名；
培育人工智能技能人才10万名以上。
作为打造人工智能创新发展高地的基础工程，这次行动的最大特点是：不分人群、不设门槛，七大工程精准覆盖每一类劳动者。
《通知》提出，面向不同群体统筹推进“七大工程”，全面提升劳动者人工智能素养与技能，切实提升培训实效↓↓
高校学生AI筑基工程
面向高校学生，开设AI通识课、实操课和创业实战辅导课，配套就业推荐服务，力争“毕业即上岗”。3年培训25万人次以上。
再就业青年AI提技工程
面向失业青年、新就业形态青年，按个人情况定制培训项目，探索开设再就业青年技师班。3年培训10万人次以上。
社会创客AI强技工程
开设人工智能训练师、提示词工程、AI电商运营、AI视频剪辑、具身机器人维修等就业导向课程。3年培训15万人次以上。
企业职工AI转型工程
面向易受AI冲击行业的在岗职工，开展人工智能岗位嵌入式培训，帮职工技能迭代升级不掉队。3年培训100万人次以上，是七大工程中的“大头”。
技工院校AI赋能工程
全面推进技工院校AI通识教育，增设AI相关专业。到2028年，全省技工院校开设AI相关专业30个以上，相关专业在校生4万人，建成AI实训基地20个。
技能工匠AI跃升工程
面向首席技师、特级技师、非遗传承人等各级工匠，实施“产业+AI”专项培训，推动传统工匠向数智工匠转型。3年培训5000人次以上。
重点群体AI公益工程
面向农村转移劳动力、失业人员、退役军人、残疾人就业困难人员等，免费开展AI公益培训，还将开设技能夜校、假期课堂，建立“一人一档”数字画像，精准推送岗位。3年培训不少于25万人次。
统筹用好就业补助资金、职业技能提升行动专账结余资金、技能型社会建设专项激励资金、行业产业发展经费、企业职工教育经费等资金渠道，全面保障人工智能专项培训落地实施，推动培训资源向重点产业、急需紧缺岗位和重点就业群体倾斜。
对参加培训并获得人工智能领域职业（工种）目录内证书的，可按规定享受职业培训补贴。对未纳入目录的，鼓励通过政府购买服务、项目制培训等方式予以支持。
探索建立与培训质量、课时时长、就业成效挂钩的差异化奖补制度，支持开展长周期系统化技能培训。
统筹省级产教融合特色专业群项目建设资金用于“人工智能+专业”的课程开发、师资培训、实训设备购置等。
创新资金扶持方式，有条件的地方可发放人工智能技能培训消费券。
鼓励各级工会在各级工匠学院培训中设置人工智能相关课程，在培训经费使用中予以重点保障。
培训机构、班次计划、课程资源将常态化公布、动态更新，劳动者可以自主选学、一键报名、就近参训。具体开班信息，请关注各地人力社保部门发布和支付宝“浙里淘技能”相关入口。
